업무분야

Corporate Affairs

기업자문

기업자문은 기업이 인사·노무와 관련된 법적 리스크를 최소화하고 안정적인 경영을 할 수 있도록 전문적인 법률 자문과 솔루션을 제공하는 서비스입니다. 근로계약 체결부터 운영, 종료까지 발생할 수 있는 다양한 노사관계 이슈를 예방하고 효과적으로 대응할 수 있도록 지원합니다. 이를 통해 기업은 노동법을 준수하면서 효율적인 인사·노무 관리를 실현할 수 있습니다.

1. 주요내용

노동법률 자문

근로계약, 해고, 징계, 근로시간 등 노동법 전반에 대한 법률 상담 및 대응 지원
규정 정비

취업규칙, 근로계약서, 임금테이블, 복무규정 등 기업 내부 규정의 법적 검토 및 정비
급여 아웃소싱

급여지급, 4대 보험 신고, 연말정산 등
급여 관련 업무 대행 및 운영 효율화
정부지원금

고용지원금, 고용유지지원금 등 정부지원금 신청 및 활용 방안 컨설팅
강의 및 교육

노동법, 산업안전, 직장 내 괴롭힘 예방 등
기업 맞춤형 교육 기획 및 진행
직장 내 괴롭힘 조사

괴롭힘 신고 접수 및 독립적 조사 수행, 조사 보고서 작성 등 기업 맞춤형 대응 방안 제시

1. 주요 내용

노동법률 자문

근로계약, 해고, 징계, 근로시간 등 노동법 전반에
대한 법률 상담 및 대응 지원

급여 아웃소싱

급여지급, 4대 보험 신고, 연말정산 등
급여 관련 업무 대행 및 운영 효율화

강의 및 교육

노동법, 산업안전, 직장 내 괴롭힘 예방 등
기업 맞춤형 교육 기획 및 진행

규정 정비

취업규칙, 근로계약서, 임금테이블, 복무규정 등
기업 내부 규정의 법적 검토 및 정비

정부지원금

고용지원금, 고용유지지원금 등 정부지원금
신청 및 활용 방안 컨설팅

직장 내 괴롭힘 조사

괴롭힘 신고 접수 및 독립적 조사 수행, 조사 보고서 작성 등
기업 맞춤형 대응 방안 제시

2. 제공 서비스

노동법률 자문

근로계약 및 취업규칙 검토

· 근로계약서와 취업규칙의 법적 적합성을 검토하여, 노동관계법령 준수를 지원합니다.

인사처분 자문

· 징계, 해고 등 인사 처분에 대한 법률적 자문을 통해, 적법한 절차를 안내합니다.


인사관리 자문

인사제도 운영 방안

· 채용, 교육훈련, 평가, 보상, 승진 등 인사제도의 합리적 운영 방안을 자문합니다.

인사조치 법률 검토

· 징계 또는 포상 등 인사 조치에 대한 법률 검토를 통해, 기업의 리스크를 최소화합니다.


규정 정비

취업규칙 및 사규 정비

· 기업의 취업규칙과 사규를 최신 법령에 맞게 정비하여, 법적 리스크를 예방합니다.


노사관계 지원

노사현안 문제 해결

· 노사 간 현안 문제를 신속하게 해결하기 위한 전략적 자문을 제공합니다.


현장 방문 및 현안 점검

정기방문

· 전담 노무사가 기업을 정기적으로 방문하여, 현안을 점검하고 사전적·선제적 자문을 실시합니다.


최신 정보 제공

정기 레터 발송

· 최신 개정 노동법률, 지원 제도 등에 대한 정보를 뉴스레터 및 노사 포커스를 통해 제공합니다.

노사관계,
더 이상 고민하지 마세요!

기업 운영에 최적화된 인사·노무 컨설팅으로


안정적인 성장과 법적 리스크 예방을 돕겠습니다.

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